Общество

Испанца уволили за то, что он приходил на работу на час раньше

Рассчитывая на повышение, испанец Жан стал работать сверхурочно. Узнав об этом, руководство уволило трудолюбивого сотрудника — рассказываем, чем он провинился.

реклама
AD

Прогулы и опоздания — одна из самых распространенных причин увольнения. Кто бы мог подумать, что уволить могут и за сверхурочную работу. Это случилось с жителем Барселоны по имени Жан: в течение нескольких дней он приходил на работу на час раньше — узнав об этом, руководство уволило трудолюбивого сотрудника.

Жан работал в супермаркете сети Lidl. По словам представителя компании, работая сверхурочно, Жан нарушал трудовой кодекс, согласно которому каждая минута его труда должна быть оплачена работодателем.

В свою защиту Жан говорит, что управляющие супермаркета требовали от сотрудников продуктивности, поэтому ему приходилось работать дополнительно. Жан приходил пораньше, чтобы подготовить магазин к открытию — расставить свежие продукты и поменять ценники.

Сверхурочные часы своей работы Жан нигде не фиксировал и тем самым нарушил трудовой кодекс Испании. Сотрудники компании также пожаловались руководству, что Жан принуждал их последовать своему примеру и работать сверхурочно.

Жан считает свое увольнение незаконным и планирует обжаловать решение руководства супермаркета в суде. По его словам, он не заставлял других сотрудников приходить на работу раньше положенного времени.

реклама
AD